INTRA62.COM | JAKARTA
Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Tenaga Kerja (BPJS) (BPJAMSOSTEK) akan membuka lowongan rekrutmen S1 (BPJS Ketenagakerjaan) pada Januari 2023.
Informasi lowongan rekrutmen BPJS Ketenagakerjaan itu dibagikan di akun Instagram @bpjs.ketenagakerjaan pada Rabu (25/1/2023).
Deputi Direktur Hubungan dan Pelayanan Antar Lembaga BPJS Ketenagakerjaan Oni Marbun membenarkan bahwa rekrutmen dilakukan di rombongannya.
“BPJS Ketenagakerjaan akan melakukan pemilihan secara terbuka bagi personel panwas,” kata Oni, Jumat (27/1/2023).
Ia menjelaskan, proses pendaftaran online akan dibuka mulai 24 Januari hingga 27 Januari 2023 melalui https://rekrutmen.bpjsketenagakerjaan.go.id/ .
Pemilihan terbuka ini, lanjutnya, bertujuan untuk memberikan kesempatan kepada talenta terbaik untuk berpartisipasi dalam pelaksanaan tugas dan tanggung jawabnya sebagai pendukung organ Dewan Gubernur.
“Sebagai hak bagi seluruh karyawan, pilihan ini juga bisa mengikut sertakan penyandang disabilitas,” jelas Oni.
Peserta diimbau untuk berhati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan BPJS Ketenagakerjaan.
Karena seluruh proses seleksi terbuka itu gratis.
Hubungi Contact Center 175 atau media sosial resmi BPJS Ketenagakerjani untuk informasi lebih lanjut.
Apakah kamu memiliki kualifikasi sebagai Anggota Komite Non Dewan Pengawas di BPJS Ketenagakerjaan? Ayo, ikut rekrutmen dan seleksinya di https://t.co/PgurP42jxF hingga 29 Januari 2023! pic.twitter.com/YS7NDuB8OY
— BPJS Ketenagakerjaan (@BPJSTKinfo) January 27, 2023
1. Sekretaris Panitia Anggaran, Pengawasan dan Aktuaria
Persyaratan:
- warga negara Republik Indonesia;
- Belum berusia 60 tahun pada saat pendaftaran
- Tingkat pendidikan minimal S1, lebih disukai Magister, program studi yang sesuai dan setidaknya terakreditasi B pada saat lulus;
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75 pada skala 4,00.
- Anda memiliki setidaknya 5 (lima) tahun pengalaman profesional di setidaknya salah satu bidang berikut: akuntansi, penggaran, keuangan, audit, pengendalian internal dan/atau ilmu aktuaria;
- Anda mengetahui proses bisnis sistem jaminan sosial dengan baik;
- memiliki integritas yang baik;
- Anda memiliki keterampilan komunikasi yang efektif;
- Tidak memiliki kepentingan/afiliasi pribadi atau kelompok yang dapat merugikan dan menimbulkan benturan kepentingan terhadap BPJS Ketenagakerjaan;
- Kemampuan untuk menyelesaikan tugas tepat waktu;
- Dapat bekerja pada MS. kantor
Keuntungan:
Menerima bonus, tunjangan dan semua tunjangan jaminan sosial seperti hari tua, kematian, biaya pekerja, pensiun dan asuransi kesehatan.
2. Staf Komite Manajemen Risiko, Investasi dan Layanan
Persyaratan:
- warga negara Republik Indonesia;
- Belum berusia 60 tahun pada saat pendaftaran
- Tingkat pendidikan minimal S1, lebih disukai Magister, program studi yang sesuai dan setidaknya terakreditasi B pada saat lulus;
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75 pada skala 4,00.
- Anda memiliki setidaknya 5 (lima) tahun pengalaman profesional di setidaknya salah satu bidang berikut, yaitu manajemen risiko, investasi, layanan publik, teknologi informasi, keuangan dan/atau hukum;
- Anda memiliki pengetahuan yang baik tentang proses bisnis sistem jaminan sosial;
- memiliki integritas yang baik;
- Anda memiliki keterampilan komunikasi yang efektif;
- Tidak memiliki kepentingan/afiliasi pribadi atau kelompok yang dapat merugikan dan menimbulkan benturan kepentingan terhadap BPJS Ketenagakerjaan;
- Anda memiliki kemampuan untuk menyelesaikan tugas tepat waktu;
- Dapat bekerja pada MS. kantor
Keuntungan:
Menerima bonus, tunjangan dan semua tunjangan jaminan sosial seperti hari tua, kematian, biaya pekerja, pensiun dan asuransi kesehatan.
Baca juga: Penyakit Apa Saja Yang Tak Bisa Menggunakan BPJS, Simak Di Bawah Ini
3. Anggota Komite Program dan Badan
Persyaratan:
- warga negara Republik Indonesia;
- Belum berusia 60 tahun pada saat pendaftaran
- Tingkat pendidikan minimal S1, lebih disukai Magister, program studi yang sesuai dan setidaknya terakreditasi B pada saat lulus;
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75 pada skala 4,00.
- Anda memiliki setidaknya 5 (lima) tahun pengalaman profesional di setidaknya salah satu bidang berikut, yaitu menangguhkan umum, hukum, hukum ketenagakerjaan, manajemen dan pengawasan operasional, manajemen perusahaan dan/atau manajemen sumber daya manusia;
- Anda memiliki pengetahuan yang baik tentang proses bisnis sistem jaminan sosial;
- memiliki integritas yang baik;
- Anda memiliki keterampilan komunikasi yang efektif;
- Tidak memiliki kepentingan/afiliasi pribadi atau kelompok yang dapat merugikan dan menimbulkan benturan kepentingan terhadap BPJS Ketenagakerjaan;
- Anda memiliki kemampuan untuk menyelesaikan tugas tepat waktu;
- Dapat bekerja pada MS. kantor
Keuntungan:
Menerima bonus, tunjangan dan semua tunjangan jaminan sosial seperti hari tua, kematian, biaya pekerja, pensiun dan asuransi kesehatan. Informasi lebih lanjut tentang topik tersebut.
Baca Artikel lainnya:
Penyakit Apa Saja Yang Tak Bisa Menggunakan BPJS, Simak Di Bawah Ini
PTPN XII Membuka Lowongan Kerja Untuk Lulusan SMA/SMK/Sederajat, Buruan Daftar